- May 19
- 3 min
Mere (i livet) end en arbejdsplads
Den altomfavnende arbejdsplads - omdrejningspunktet for meningen med tilværelsen, venskaber, fritidsaktiviteter, selvrealisering, måske...
180 views0 comments
- Apr 27
- 2 min
Brødforsyningen til London
Hvor decentralt kan man planlægge i en organisation? Og hvordan? Lad mig starte med en anekdote fra den absolut anbefalelsesværdige bog...
13 views0 comments
- Apr 22
- 5 min
Rejsen er slut
Dette er en længere historie. Den er ikke skrevet for læsernes skyld men for min egen. Jeg føler, at jeg har oplevet et gennembrud, som...
771 views0 comments
- Feb 25
- 2 min
Faglig ledelse er en funktion, ikke en magtposition
Engang var ledelse en identitet. Lederen var den stærkeste. Senere var Lederen den klogeste og mest erfarne. Lederen vidste altid, hvad...
64 views0 comments
- Feb 5
- 4 min
Den frygtløse organisation
Det er ikke nok at hygge sig. Jeg har tidligere skrevet om psykologisk tryghed, hvor jeg fokuserer på det meningsfyldte i aktiviteter,...
101 views1 comment
- Jan 17
- 2 min
De venligste overlever
Survival of the friendliest Det er januar, koldt og gråt. Der er krig og inflation. Man kan godt gå hen og blive lidt trist til mode. Man...
49 views0 comments
- Jan 13
- 2 min
Robuste organisationer
Robusthed er en ofte efterspurgt individuel egenskab. Det ser man blandt andet i jobannoncer. Man kan også komme på kursus i mental...
63 views0 comments
- Dec 11, 2022
- 3 min
Meningsfulde ansættelser
Vi vil være et firma med klare værdier og en stærk kultur. Hvordan opnår man det i en verden, hvor en femtedel af arbejdskraften skifter...
80 views0 comments
- Dec 1, 2022
- 2 min
Vi skal hjem, men vi skal også videre
Hold nu k…, hvor var det ringe! Afleveringer der ville være helt uacceptable i serie 5 og en fuldstændig apatisk attitude. Det bliver...
44 views0 comments
- Nov 22, 2022
- 2 min
Færre claims, flere benefits
Byggeprojekter bliver bare bedst, når de væsentlige interessenter har samme mål. Blandt andet derfor er jeg stor tilhænger af...
166 views1 comment
- Nov 15, 2022
- 2 min
Transparens
Det er svært at agere i byggebranchen i øjeblikket. Rentestigninger, energi- og materialeprisernes himmelflugt gør beslutningsprocesserne...
94 views0 comments
- Nov 6, 2022
- 2 min
ESI i stedet for KPI
Kan man måle en medarbejders påvirkning på organisationen som helhed? Forleden gik jeg en tur med en revisor fra en stor koncern. Han var...
90 views1 comment
- Oct 30, 2022
- 2 min
5% ekstra
Forleden havde jeg en principiel diskussion med en leder fra et ingeniørfirma, som er større og ældre end vores. Og som ganske givet har...
148 views0 comments
- Oct 17, 2022
- 2 min
Nu
Nu har de fleste har nok hørt sætninger som "vi har kun dette øjeblik", "this moment is all there is". Fint nok, det er vel noget med at...
57 views0 comments
- Oct 1, 2022
- 2 min
Fastholdelse...
Det snakker man meget om, især i videnstunge brancher som vores, hvor arbejdskraften er i høj kurs, og hvor det er tidskrævende og dyrt...
159 views0 comments
- Aug 29, 2022
- 3 min
M for mod, M for medvind
Engang forsøgte jeg at præsentere firmaets værdier som de fem klassiske navne- eller tillægsord. Og hvis man kunne stave noget med de fem...
76 views0 comments